Skab robuste forandringer - med fokus på trivsel

I dette hæfte giver vi et bud på, hvordan I kan skabe det, vi kalder robuste forandringer. Det vil sige forandringer, der indtænker trivsel og godt arbejdsmiljø og dermed giver større chancer for at skabe holdbare resultater. Hæftet rummer gode råd og metoder til selve planlægningsfasen samt seks dialogværktøjer, som kan anvendes til forskellige formål og på forskellige tidspunkter i det samlede forløb.